Breadcrumbs

Устав Дома культуры

 

УСТАВ
Муниципального бюджетного учреждения культуры
«Усть-Пристанский районный Дом культуры»
Усть-Пристанского района Алтайского края

 

  1. Общие положения
    1. Муниципальное бюджетное учреждение культуры «Усть-Пристанский районный дом культуры» Усть-Пристанского района Алтайского края далее именуемое   (Учреждение)  является некоммерческой организацией, осуществляющей культурно-досуговую деятельность,   создано на основании постановления Администрации Усть-Пристанского района Алтайского края от  «15» ноября 2011 № 442  "О создании муниципального   бюджетного учреждения культуры «Усть-Пристанский районный Дом культуры» Усть-Пристанского района Алтайского края,  Конституции   Российской   Федерации,   Гражданского   кодекса  Российской Федерации    и    руководствуется    в   своей   деятельности   действующим законодательством и настоящим Уставом.
    2. Полное официальное наименование Учреждения: муниципальное бюджетное учреждение культуры «Усть-Пристанский районный Дом культуры» Усть-Пристанского района Алтайского края.
    3. Сокращенное наименование Учреждения: МБУК «Усть-Пристанский РДК».
    4. 4. Место нахождения Учреждения: Российская Федерация,  659580, Алтайский край, Усть-Пристанский район, с. Усть-Чарышская Пристань, ул. Пушкина дом 15.  
    5. Учредителем Учреждения  является комитет по культуре Администрации  Усть-Пристанского района Алтайского края (далее - Учредитель).
    6. Собственником имущества Учреждения является муниципальное образование Усть-Пристанский район Алтайского края.
    7. Учреждение является юридическим лицом, имеет обособленное имущество, самостоятельный баланс, лицевые счета по учету средств бюджета и средств, получаемых от приносящей доход деятельности, открытые в установленном порядке в органах федерального казначейства, печать со своим наименованием, бланки, штампы. Учреждение  от своего имени приобретает и осуществляет имущественные и неимущественные права, несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде в соответствии с законодательством Российской Федерации.
    8.  Учреждение, с согласия Учредителя и в установленном законодательством порядке, имеет  право  входить  в  некоммерческие   объединения юридических лиц (ассоциации, союзы).
    9.  Для обеспечения деятельности Учреждение вправе создавать филиалы и открывать представительства в установленном действующим законодательством порядке.
    10. Учреждение осуществляет бухгалтерский учет, ведет статистическую, финансовую, налоговую и иную отчетность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
    11.  Учреждение отвечает по своим обязательствам, находящимися в его распоряжении денежными средствами, а при их недостаточности, всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным за Учреждением собственником имущества, так и приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением собственником этого имущества или приобретенного Учреждением за счет выделенных собственником имущества Учреждения средств, а также недвижимого имущества.
    12. Собственник имущества Учреждения не несет ответственности по обязательствам Учреждения. Учреждение не отвечает по обязательствам собственника имущества Учреждения.
    13. Учреждение в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Гражданским кодексом Российской Федерации,  иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Алтайского  края, муниципального образования Усть-Пристанский  район, приказами, распоряжениями учредителя  и настоящим Уставом.
    14. В структуру Учреждения входят автоклуб, народные коллективы: Народный ансамбль русской песни «Вечерки», народный театр.
    15. МБУК «Усть-Пристанский районный Дом культуры» Усть-Пристанского района Алтайского края является правопреемником МУК «Районный Дом культуры Усть-Пристанского района» Алтайского края Комитета по культуре Администрации Усть-Пристанского района Алтайского края.
  2. Цели и виды деятельности Учреждения
    1. Учреждение создано для выполнения работ, оказания услуг в целях обеспечения реализации предусмотренных федеральными законами, законами Алтайского края, нормативными правовыми актами муниципального образования Усть-Пристанский район, положений в сфере культуры, совершенствования условий для реализации культурных потребностей граждан. 
    2. Задачами учреждения являются:
      - организация  деятельности по развитию народного творчества и самодеятельного искусства;
      - предоставление информационно-просветительских, консультативных, методических и иных услуг населению и организациям;
      - обеспечение деятельности, направленной на организацию досуга населения.
    3. Для  достижения  своих  уставных  целей   Учреждение  осуществляет следующие виды основной деятельности: 
      1. Создание и проведение культурно-досуговых мероприятий;
      2. Участие в подготовке и проведение всероссийских, краевых и зональных смотров, конкурсов и фестивалей самодеятельного и декоративно-прикладного искусства;
      3. Организация пропаганды достижений народного творчества. Организация и проведение краевых, зональных, районных мероприятий: праздников, презентаций, выставок, ярмарок, аукционов, смотров и т.п.;
      4. Участие в разработке и реализации целевых, комплексных краевых и районных программ и проектов развития культурного уровня населения в виде выполнения государственного заказа;
      5. Возрождение и сохранение традиционных жанров народного творчества, фольклора, создание оптимальных условий для развития массового художественного творчества;
      6. Поддержка любительских художественных коллективов, культурных центров и различных объединений народного творчества;
      7. Обеспечение тесных творческих связей культурно-досуговых объединений и клубных учреждений с творческими союзами и общественными объединениями;
      8. Объединение усилий различных ведомств в области художественного творчества, воспитания детей, подростков и молодежи, участие в зрелищных художественных акциях российского и краевого уровня;
      9. Внедрение научных достижений в практическую деятельность, изучение, обобщение распространение накопленного опыта в сфере культуры, самодеятельного искусства и досуговой деятельности;
      10. Оказание постоянной методической помощи клубным учреждениям, коллективам самодеятельного народного творчества всех ведомств и организаций, разработка методических материалов по вопросам организации массового отдыха населения;
      11. Участие в подготовке и переподготовке специалистов учреждения культуры, руководителей любительских самодеятельных коллективов;
      12. Издание разработанной методической литературы, сценариев и других материалов.
      13. Прием и обработка государственных статистических и текстовых отчетов учреждений культуры района;
      14. Подготовка сводных данных статистических и текстовых отчетов о деятельности учреждений культуры района;
      15. Изучение и анализ развития деятельности учреждений культуры по организации досуга различных категорий населения;
      16. Обобщение и распространение лучшего, интересного опыта работы учреждений культуры района в СМИ. Рекламирование достижений учреждений культуры, формирование общественного мнения об учреждениях культуры, привлечение внимания организаций, общественных объединений, содействие их деятельности;
      17. Создание фоно- видеотек, фотоматериалов в помощь учреждениям культуры клубного типа поселений;
      18. Сбор и фиксация на различных носителях образцов традиционного народного творчества;
      19. Изучение и анализ общественных интересов досуговых потребностей и предпочтений в сфере культуры;
      20. Проведение исследовательской, краеведческой работы, организация и проведение фольклорно-этнографических экспедиций;
      21. Межпоселенческая координация деятельности по сохранению нематериального культурного наследия и развитию традиционной народной художественной культуры;
      22. Организация в установленном порядке работы спортивно-оздоровительных клубов и секций, групп туризма и здоровья, проведение спортивных выступлений, физкультурно-массовых соревнований, иных спортивных, физкультурно-оздоровительных и туристических программ.
    4. Учреждение  выполняет муниципальные  задания, которые в соответствии с предусмотренными в пункте 2.3. настоящего Устава основными видами деятельности Учреждения  формируются и утверждаются Учредителем. Учреждение не вправе отказаться от выполнения муниципального задания.
    5. Учреждение вправе сверх установленного муниципального задания, а также в случаях, определенных федеральными законами, в пределах установленного муниципального задания выполнять работы, оказывать услуги, относящиеся к его основным видам деятельности, для граждан и юридических лиц за плату и на одинаковых при оказании одних и тех же услуг условиях. Порядок определения указанной платы устанавливается Администрацией Усть-Пристанского района Алтайского края, если иное не предусмотрено правовыми актами Российской Федерации, Алтайского  края.
    6. Учреждение вправе осуществлять иные виды деятельности, в том числе приносящие доход, не являющиеся основными видами деятельности, лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно создано, при условии, что такая деятельность указана в настоящем Уставе.
    7. Учреждение имеет право осуществлять предпринимательскую деятельность, в соответствии с законодательством Российской Федерации, приносящую доход и соответствующую целям деятельности Учреждения.
      Учреждение вправе осуществлять следующие виды приносящей доход деятельности.
      1. Создание информационной базы, оказание информационных и консультационных услуг;
      2. Оказание художественно-оформительских услуг;
      3. Кино и видео обслуживание населения;
      4. Организация и проведение культурно-массовых мероприятий, театрализованных представлений, вечеров отдыха, тематических встреч, конкурсов, фестивалей, танцевальных вечеров, дискотек, выездных концертов (гастролей) профессиональных и самодеятельных коллективов, лекториев и кинолекториев, семинаров, мастер-классов, концертов творческих коллективов, кружков художественного и прикладного народного творчества, экспозиций музеев и выставок, протокольных мероприятий, благотворительных акций, игровых комнат, лотерей, аукционов, аттракционов, шествий, ярмарок, народных гуляний, обрядов, фейерверков, корпоративных вечеров, спортивно-оздоровительных мероприятий, шоу-программ.
      5. Предоставление услуг по прокату аудео-видеоносителей, звуко-светотехнического оборудования, музыкальных инструментов, сценическо-постановочных средств, костюмов, обуви, театрального реквизита, бутафории;
      6. Торговля покупными товарами и товарами собственного производства;
      7. Оказание гостиничных услуг;
      8. Образовательные услуги;
      9. Услуги автостоянки;
      10. Услуги общественного питания;
      11. Деятельность по сбору спонсорских и благотворительных средств;
      12. Разработка творческих проектов и программ;
      13. Реализация творческих проектов и программ на договорной основе по заявкам предприятий, организаций;
      14. Оказание посреднических услуг;
      15. Предоставление самодеятельных художественных коллективов и отдельных исполнителей для музыкального оформления семейных праздников и торжеств
      16. Компьютерные и интернет-услуги;
      17. Услуги студии звукозаписи
      18. Услуги по изготовлению видеофильмов по заказу населения.
      19. Иная деятельность, не противоречащая целям создания Учреждения.
    8. Средства, получаемые за оказание платных услуг, зачисляются на счет Учреждения, которое  вправе самостоятельно распоряжаться средствами, полученными от приносящей доход деятельности.
    9. Осуществление Учреждением  любых видов деятельности, отвечающих уставным целям, но требующих специального разрешения в соответствии с действующим законодательством, производится на основании лицензии.
    10. Учредитель вправе приостановить приносящую доход деятельность Учреждения, если она наносит ущерб уставной деятельности, до решения суда по этому вопросу.
    11. Учреждение вправе создавать структурные подразделения (отделения, другие обособленные подразделения, не являющиеся юридическими лицами).
    12. При осуществлении основных видов деятельности Учреждение независимо в выборе художественных и творческих направлений своей деятельности, форм публичного исполнения, репертуара, публикации информационных материалов.
    13. Обладает исключительным правом на выбор способа использования созданного ей объекта интеллектуальной собственности – показ по телевидению и передачу по радио, съемку и запись на магнитные, кино-, аудио-, лазерные и другие материальные носители, их тиражирование, реализацию, распространение и выдачу разрешения на копирование при условии соблюдения прав автора и иных лиц, чьи объекты интеллектуальной собственности использованы при создании.
    14. Самостоятельно планирует свою деятельность и определяет перспективы развития, исходя из имеющихся финансовых средств, заключенных договоров и спроса на производимые работы и услуги.
    15. Самостоятельно формирует свою экономическую программу.
    16. Определяет порядок реализации билетов и абонементов, продажи концертов, других услуг и продукций, устанавливает на них цены.
  3. Имущество и финансовое обеспечение Учреждения
    1. Имуществом Учреждения являются движимое и недвижимое имущество, деньги, а также иные ценности, необходимые для выполнения Учреждением целей, предусмотренных настоящим Уставом.
    2. Имущество Учреждения закрепляется за ним на праве оперативного управления в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации. Собственником имущества Учреждения является муниципальное образование Усть-Пристанский  район Алтайского края.
    3. Недвижимое имущество и особо ценное движимое имущество, закрепленное за Учреждением или приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение этого имущества, подлежит собственному учету в установленном порядке.
    4. Земельный участок, необходимый для выполнения Учреждением своих уставных задач, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования. Учреждением осуществляется владение и пользование этим участком в пределах, установленных Законом и иными правовыми актами.
    5. Учреждение не вправе без заключения Учредителя, и согласия комитета по управлению муниципальным имуществом Администрации Усть-Пристанского района Алтайского края, распоряжаться недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним на праве оперативного управления или приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, включая передачу его в аренду, безвозмездное пользование, заключение иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении указанного имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, а так же осуществлять его списание.
    6. Учреждение не вправе совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Учреждению собственником, на приобретение такого имущества, если иное не установлено законодательством.
    7. Остальным, находящимся на праве оперативного управления имуществом, не указанном в пункте 3.5. настоящего Устава, учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не предусмотрено федеральными законами и настоящим Уставом.
    8. Источниками финансового обеспечения Учреждения являются:
      1. Субсидии, предоставляемые Учредителю из бюджета  Усть-Пристанского района на возмещение нормативных затрат, связанных с оказанием Учреждением, в соответствии с муниципальным заданием, муниципальных услуг (выполняемых работ).
      2. Субсидии, предоставляемые Учреждению из бюджета Усть-Пристанского района на иные цели.
      3. Доходы Учреждения, полученные от осуществления приносящей доходы деятельности, в случаях, предусмотренных настоящим Уставом, и приобретенное за счет этих доходов имущество.
      4. Средства спонсоров и добровольные пожертвования граждан.
      5. Иные источники, не запрещенные федеральными законами.
    9. Учреждение в отношении денежных средств и имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, обязано согласовывать в случаях и порядке, установленном федеральными законами, правовыми актами муниципального образования Усть-Пристанский район, настоящим Уставом, следующее:
      1. Совершение Учреждением крупных сделок и сделок, в совершении которых имеется заинтересованность.
      2. Внесение Учреждением денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления) и иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за ним собственником или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимого имущества, в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или передачу им такого имущества иным образом в качестве их учредителя или участника.
      3. Передачу Учреждением некоммерческим организациям в качестве их учредителя или участника денежных средств ( если иное не установлено условиями их предоставления) и иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением собственником или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимого имущества.
    10. Положения об открытии лицевых счетов муниципальному бюджетному учреждению культуры в органах Федерального казначейства (будут определены после подписания соответствующего Соглашения финансовым органом)
    11. Учреждение не вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами, если иное не предусмотрено федеральными законами.
    12. Информация об использовании закрепленного за Учреждением муниципального имущества муниципального образования Усть-Пристанский район включается в ежегодные отчеты Учреждения.
    13. Состав муниципального имущества, передаваемого Учреждению на праве оперативного управления, определяется Учредителем, и передается по акту приема-передачи, который содержит полное описание передаваемого имущества.
    14. Решение об отнесении имущества к категории особо ценного движимого имущества принимается приказом комитета по культуре администрации муниципального образования Усть-Пристанский район по согласованию с комитетом по управлению муниципальным имуществом Администрации Усть-Пристанского района одновременно с принятием решения о закреплении указанного имущества за Учреждением  или о выделении средств на его приобретение.
    15. В случае сдачи в аренду с заключения Учредителя и согласования с собственником недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением Учредителем или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания такого имущества Учредителем не осуществляется.
    16. Средства, полученные Учреждением от приносящей доход деятельности и не использованные по состоянию на 31 декабря, зачисляются в тех же суммах на лицевой счет Учреждения.
    17. Информация об использовании закрепленного за Учреждением  муниципального имущества муниципального образования Усть-Пристанский район включается в ежегодные отчеты Учреждения.
  4. Управление Учреждением
    1. Учредитель в порядке, установленном решением Администрации муниципального образования Усть-Пристанский  район, принимает решение о создании, реорганизации, ликвидации и изменении типа Учреждения.
      - Формирует и утверждает государственное задание в соответствии с основными видами деятельности Учреждения;
      - Определяет порядок составления и утверждения отчета о результатах деятельности Учреждения и об использовании закрепленного за ним на праве оперативного управления имущества в соответствии с Законодательством Российской Федерации, Алтайского края и муниципального образования Усть-Пристанский район Алтайского края.
      -  Определяет порядок составления и утверждения плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждением
      - Утверждает перечень особо ценного имущества, поступающего в оперативное управление Учреждения;
      - Устанавливает предельно допустимое значение просроченной кредиторской задолженности Учреждения;
      - Оказывает  Учреждению организационную, методическую, консультативную и правовую помощь по вопросам в установленной сфере деятельности;
      - Осуществляет контроль за финансово-экономической деятельностью Учреждения;
      - Устанавливает количественные показатели деятельности Учреждения и показатели эффективности и результативности работы по предоставлению им государственных услуг и контролирует их выполнение;
      - Совместно с соответствующими органами исполнительной власти муниципального образования Усть-Пристанский район Алтайского края определяет состав документов, подлежащих постоянному хранению, разрабатывает, утверждает и внедряет перечни документов, образующихся в процессе деятельности Учреждения, с указанием сроков хранения, а так же примерных номенклатурных дел, инструкций по делопроизводству, иных нормативных документов по организации работы архивных и делопроизводственных служб Учреждения;
      - Участвует в подготовке, переподготовке, повышении квалификации и стажировке работников Учреждения;
      - Проводит аттестацию руководителей и специалистов Учреждения.
      -  Осуществляет контроль деятельности Учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации.
      - Рассматривает и одобряет предложения Директора о создании и ликвидации филиалов Учреждения, об открытии и закрытии его представительств;
      - Назначает Директора и прекращает его полномочия, а так же заключает, изменяет и прекращает трудовой договор с ним;
      - Рассматривает предложения Директора о совершении сделок с имуществом Учреждения в случаях, если в соответствии с законодательством для совершения таких сделок требуется согласие Учредителя;
      - Осуществляет иные функции и полномочия Учредителя Учреждения, установленные законодательством Российской Федерации.

      Учредитель дает согласие:
      - на предложение руководителя Учреждения о создании и ликвидации филиалов и представительств Учреждения, наделения их имуществом и имущественными правами;
      - на предложение руководителя Учреждения о назначении на должность и освобождение от должности специалистов и руководителей Учреждения;
      - рассматривает и согласовывает предложения руководителя Учреждения по основным направлениям деятельности филиалов Учреждения.

      Учредитель дает заключение:
      - на совершение сделок, в которых имеется заинтересованность руководителя Учреждения, в части сделок по отчуждению или приобретению объектов недвижимости, которые заключаются после согласования с комитетом по управлению муниципальным имуществом Администрации Усть-Пристанского района Алтайского края.
      - на предоставление в аренду закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления недвижимого и особо ценного движимого имущества, сделки по которому заключаются после согласования с комитетом по управлению муниципальным имуществом Администрации Усть-Пристанского района Алтайского края.
      - на предоставление в безвозмездное пользование закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления недвижимого и особо ценного движимого имущества, сделки по которым заключаются после согласования с комитетом по управлению муниципальным имуществом Администрации Усть-Пристанского района Алтайского края.
    2. Управление Учреждением  осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
      -  Руководство деятельностью Учреждения  осуществляется на основе единоначалия директором.
      - Директор назначается на должность и освобождается от должности  приказом Учредителя.
      - Директор подотчетен Учредителю.
      - Срок полномочий  Директора определяется трудовым договором.
    3. Директор Учреждения в пределах своей компетенции:
      - организует и несет полную ответственность за результаты работы Учреждения;
      - издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками Учреждения;
      - руководит организационной, методической и административно - хозяйственной деятельностью Учреждения;
      - распоряжается средствами, полученными от осуществления Учреждением деятельности, приносящей доходы;
      - отвечает за подбор и расстановку кадров, определяет  должностные обязанности работников Учреждения;
      - осуществляет прием и увольнение работников  Учреждения, принимает меры поощрения или наложения взысканий;
      - организует обеспечение сохранности материальных ценностей Учреждения;
      - вносит предложения Учреждения по внесению изменений и дополнений  в настоящий  Устав.
      - возглавляет Общее собрание, Совет Учреждения, иной орган (при наличии);
      - обеспечивает исполнение решений общего собрания и Совета Учреждения, иного органа (при наличии);

      Директор Учреждения вправе:
      - действовать без доверенности от имени Учреждения, представлять его интересы в органах государственной власти, местного самоуправления и организациях различных форм собственности;
      - открывать лицевые счета Учреждения;
      - выдавать доверенности на право совершать действия от имени Учреждения;
      - в установленном порядке утверждать структуру, смету расходов и штатное расписание, должностные инструкции работников, положения о подразделениях Учреждения;
      - заключать договоры с организациями различных форм собственности;
      - заключать с работниками трудовые договоры;
      - издавать приказы и утверждать инструкции по вопросам, входящим в компетенцию Учреждения, обязательные для всех работников;
      - устанавливать форму, систему и размер оплаты труда работников Учреждения в соответствии с действующим законодательством и утвержденной сметой расходов.

      Директор Учреждения  обязан:
      - отвечать за нарушение договорных, кредитных, расчетных обязательств, правил хозяйствования, установленных действующим законодательством;
      - обеспечивать рациональное использование оборудования, инвентаря и материалов;
      - соблюдать сроки капитального и текущего ремонтов зданий, сооружений, коммуникаций и оборудования, осуществлять мероприятия по благоустройству и озеленению территории учреждения;
      - обеспечивать организацию труда работников Бюджетного учреждения и повышение их квалификации;
      - обеспечивать и контролировать соблюдение правил и норм охраны труда, противопожарной безопасности, санитарно-гигиенического и противоэпидемиологического режима;
      -  обеспечивать выполнение муниципального задания;
      -  с письменного заключения Учредителя, согласованного с комитетом  по управлению муниципальным имуществом Администрации Усть-Пристанского района Алтайского края распоряжаться недвижимым имуществом Учреждения, в том числе передавать его в аренду и списание;
      - с письменного заключения Учредителя, согласованного с комитетом  по управлению муниципальным имуществом Администрации Усть-Пристанского района Алтайского края распоряжаться особо ценным движимым имуществом, закрепленным за Учреждением Учредителем либо приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных его Учредителем на приобретение такого имущества;
      - соблюдать установленный порядок определения платы для физических и юридических лиц за услуги (работы), относящиеся к основным видам деятельности Учреждения, оказываемые им сверх установленного муниципального задания, а также в случаях, определенных федеральными законами, в пределах установленного муниципального задания;
      - директор  несет перед  Учреждением ответственность в размере убытков, причиненных им Учреждению в результате совершения сделки, в которой имелась его заинтересованность и которая  была совершена с нарушением порядка, установленного Федеральным законом «О некоммерческих организациях». 
      На директора Учреждения также возлагаются другие обязанности в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, трудовым договором.
      Во время отсутствия директора его обязанности выполняет лицо, назначенное приказом по Учреждению.
    4. Для решения важнейших вопросов деятельности Учреждения собирается общее собрание работников (на усмотрение Учреждения).
      - общее собрание формируется из списочного состава работников Учреждения;
      - общее собрание считается правомочным, если в его работе приняли участие не менее двух третей списочного состава его работников. Решение общего собрания считается принятым, если за него проголосовали более 50 (пятидесяти) процентов работников, присутствующих на общем собрании.

      К компетенции общего собрания относиться:
      - принятие Устава Учреждения и внесение в него изменений;
      - обсуждение проекта и принятие коллективного договора;
      - принятие иных решений в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Алтайского края.
    5. Для решения внутренних вопросов Учреждения создается Совет Учреждения, из членов трудового коллектива Учреждения, при согласовании с Учредителем.
    6. Трудовой коллектив Учреждения составляют все граждане, участвовавшие своим трудом в его деятельности на основе трудового договора. Взаимоотношения работников и руководителя, возникающие на основе Трудового договора, регулируются законодательством о труде.  

      Трудовой коллектив Учреждения рассматривает и решает вопросы, отнесенные к его компетенции в соответствии с законодательством Российской Федерации:
      - о необходимости заключения трудового договора с администрацией Учреждения и в случае принятия такого решения утверждает его;
      - рассматривает и решает вопросы самоуправления трудового коллектива в соответствии с законодательством Российской Федерации;
      - принимает иные решения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Алтайского края.  
  5. Права и обязанности Учреждения.
    1. Для выполнения уставных целей Учреждение имеет право в порядке установленным законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом:
      - с письменного заключения Учредителя, согласованного с комитетом  по управлению муниципальным имуществом Администрации Усть-Пристанского района совершать крупные сделки;
      - получать и самостоятельно использовать доходы от разрешенной настоящим Уставом деятельности;
      - устанавливать для своих работников дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и иные социальные льготы в соответствии с законодательством Российской Федерации и нормативными правовыми актами муниципального образования Усть-Пристанский район;
      - в установленном порядке определять размер средств, направляемых на оплату труда работников Учреждения, на техническое и социальное развитие в пределах сметы.
    2. Учреждение  обязано в случаях, предусмотренных законодательством:
      - нести ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение обязательств;
      - обеспечивать своим работникам безопасные условия труда и нести ответственность в установленном порядке за ущерб, причиненный их здоровью и трудоспособности;
      - осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов финансово-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности в соответствующих органах в порядке и сроки, установленные законодательством Российской Федерации. Представлять Учредителю копии годового отчета (баланс с приложениями и пояснительной запиской) с отметкой о принятии его налоговым органом для утверждения его показателей, а также иной отчетности, установленной законодательством и нормативными правовыми актами Российской Федерации и муниципального образования Усть-Пристанский  район. За ненадлежащее исполнение обязанностей и искажение отчетности должностные лица Учреждения несут ответственность, установленную законодательством Российской Федерации;
      - обеспечивать гарантированный законодательством Российской Федерации минимальный размер оплаты труда, условия труда и меры социальной защиты своих работников;
      - обеспечивать открытость и доступность следующих документов:
      1) учредительные документы Учреждения, в том числе внесенные в них изменения;
      2) свидетельство о регистрации Учреждения;
      3) решение Учредителя о назначении руководителя Учреждения;
      4) положения о филиалах, представительствах Учреждения;
      5) план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения, составляемый и утверждаемый в порядке, определенном органом, осуществляющим функции и полномочия Учредителя, и в соответствии с требованиями, установленными Министерством финансов Российской Федерации;
      6) годовая бухгалтерская отчетность Учреждения;
      7) сведения о проведенных в отношении Учреждения контрольных мероприятиях и их результатах;
      8) муниципальное задание на оказание услуг (выполнение работ);
      9) отчет о результатах своей деятельности и об использовании закрепленного за ними муниципального имущества.
  6. Трудовые отношения
    1. В Учреждении действует система найма работников, предусмотренная действующим законодательством Российской Федерации.
    2. Работники Учреждения в установленном порядке подлежат медицинскому и социальному страхованию, социальному обеспечению.
    3. Учреждение производит запись в трудовую книжку о наименовании профессии или должности в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих и Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих.
  7. Реорганизация и ликвидация Учреждения
    1. Решение о ликвидации  либо реорганизации Учреждения принимается Администрацией Усть-Пристанского района Алтайского края в форме постановления.
    2. Реорганизация Учреждения может быть осуществлена в форме слияния, присоединения, разделения, выделения и преобразования. Изменение типа существующего муниципального учреждения не является его реорганизацией.
    3. Учреждение считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникшего юридического лица (лиц).
    4. При реорганизации Учреждения в форме присоединения к нему другого юридического лица первое из них считается реорганизованным с момента внесения в Единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении деятельности присоединенного юридического лица.
    5. При прекращении деятельности Учреждения все управленческие, финансово-хозяйственные документы по личному составу и другие документы передаются правопреемнику в соответствии с установленными правилами. При отсутствии правопреемника документы по личному составу (приказы, личные дела и карточки, лицевые счета и т.п.) передаются на хранение в орган Администрации Усть-Пристанского района Алтайского края, осуществляющий полномочия в сфере архивного дела, в соответствии с требованиями архивных органов,  силами и за счет Учреждения.
    6. Имущество Учреждения, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов Учреждения, а также имущество, на которое в соответствии с федеральными законами не может быть обращено взыскание по обязательствам бюджетного учреждения, передается ликвидационной комиссией собственнику соответствующего имущества.
  8. Заключительные положения
    1. Решение о внесении изменений и дополнений в Устав Учреждения  или утверждение Устава в новой редакции принимается Учредителем.
    2. Изменения и дополнения в Уставе Учреждения или Устав Учреждения в новой редакции подлежат регистрации в органе, осуществляющем государственную регистрацию юридических лиц, в порядке, предусмотренном федеральным законом о государственной регистрации юридических лиц.
    3. Изменения и дополнения в Устав  Учреждения или Устав  Учреждения в новой редакции вступают в силу с момента их государственной регистрации.